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第二种我们称之为UI一般这样的人员在企业里面会有两人左右。
第三种前端专门负责用户界面的研发以及数据的展示，然后呢在有些企业他会用Java做后端，也有Java的服务端那甚至于有些地方呢会用到PHP或Python或C++，但是他们都是后端的一般这样的人员呢会有两到四人除此之外，在一个团队中还会有运维人员专门负责项目的运维，测试环境的维护在线环境的维护，最后就是我们的测试工程师。
如果是针对以上描述的这个团队构成的话一般呢会维持在两人左右那为什么是两人呢？
因为我们目前在国内软件开发人员和软件测试员的比例大概比例呢在6到7:1左右，所以在一个10人左右的研发团队中那么将会有一个人到两个人这样的测试，然后通过这个表通过这个图我们也要了解在我们的工作团队中、作为测试人员我们需要和哪些人进行沟通，我们需要知道他们分别负责的内容是什么，那这项内容在面试的过程中也是非常容易被问到的一个问题，那面试官就会经常提问你的团队都由哪些人员组成，那你平常工作中跟什么样的岗位，沟通问题交流问题最多，但其实放在我们测试这个面试中所有以上的人员都会跟我们测试人员沟通和打交道因为软件测试贯穿于，软件生命周期的使用，在这个过程中不仅仅是产品经理对应的需求，还是UI进行的设计界面设计还是说前端人员进行的前端的Wifi开发或者是安卓开发或者说是iOS开发包括了，后端服务端运维跟测试呢都是有关系的，所以我们必须知道我们的团队的工作人员的构成。
第三我们要了解团队的组成模式在这里边我用三种模式跟大家去进行一个简单的说明：
第一个技术总监统领型那技术总监统领型一般常见于小型的技术团队和适用于小的创业团队，一般这样的技术总结他既要管理测试也要管理研发，因为他企业里边就这么一个项目团队比较小，他负责所有的技术一般情况下在这样的团队中测试人员的工作啊会比较受到大的这个压制会比较被这个不受重视对因为他们的技术总监一定是研发的。
第二种单项目经理同理一般呢适用于比较成熟的研发团队，然后这个团队呢相应的也会大一些在这样的团队中软件测试基本上属于一个稍微独立的一个团体，每一个项目都会有一个项目经历去同理，可能这个企业会有多个项目同时进行一个测试人员，有可能同时要兼顾好几个项目的测试那在这个过程中项目团队中的测试人员就不会受到特别大的压制，因为他们是稍微独立的，有自己独立的测试团队，有自己独立的测试团队的领导。
课程截图
课程目录
千锋软件测试面试技巧01项目团队说明.mp4
千锋软件测试面试技巧02测试项目形式和特点.mp4
千锋软件测试面试技巧03项目构成.mp4
千锋软件测试面试技巧04团队构成.mp4
千锋软件测试面试技巧05沟通方式和技巧.mp4
千锋软件测试面试技巧06岗位职责说明.mp4
千锋软件测试面试技巧07系统结构简析.mp4
千锋软件测试面试技巧08技能点描述.mp4
千锋软件测试面试技巧09技能应用.mp4
千锋软件测试面试技巧10笔试题分享1.mp4
千锋软件测试面试技巧11笔试题分享2.mp4
千锋软件测试面试技巧12笔试题分享3.mp4
千锋软件测试面试技巧13笔试题分享4.mp4
千锋软件测试面试技巧14笔试题分享5.mp4
千锋软件测试面试技巧15笔试题分享6.mp4
千锋软件测试面试技巧16笔试题分享7.mp4
软件测试-简历和面试指导.pdf
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